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发布日期:2015-06-03  点阅次数:次  来源:安徽军工集团
    本报讯(记者 李宇)“要进一步精简会议报道”,“企业高层要亲自撰写理论文章,阐述公司发展的形势、任务和举措,让员工领会公司发展方向”,“要加强先进典型的深度报道,把先进人物写活、写出真情实感”,“能否在副刊中增加《新人新作》栏目,提高新进员工的写作积极性”……这是6月2日在神剑科技召开的集团公司《安徽军工报》工作经验交流会上,基层通讯员们提出的意见和建议。
  集团公司党委高度重视《安徽军工报》宣传主阵地建设,着力提高办报质量,加强通讯员队伍建设,充分发挥好宣传舆论引导作用。为此,集团公司组织召开了《安徽军工报》工作经验交流会暨2014年度宣传工作表彰会。集团公司党委委员、长城军工总经理、《安徽军工报》总编何勇出席会议并讲话。所属各企业的党委分管领导、党群部门负责人、优秀通讯员,《安徽军工报》编辑部人员参加了会议。
  与会人员踊跃发言,围绕加强组织领导,优化栏目设置,丰富宣传内容和形式,改进会议报道,提高稿件质量,加强通讯员学习交流,进一步发挥《安徽军工报》舆论监督作用等方面,谈体会、提意见、说想法,会场交流频繁、气氛热烈。
  在认真听取大家的发言和意见后,何勇作了讲话。他指出,《安徽军工报》自去年改版以来,质量逐步提高,取得了较好效果,与各单位党委领导、宣传部门及广大通讯员队伍付出的努力是分不开的。今天真实地听取到大家的真知灼见,很有针对性。编辑部人员要认真梳理大家提出的问题和建议,能做到的立即做,暂时不具备条件的创造条件做,一时难以解决的今后要逐步加以完善。
  会上,对2014年最佳组稿单位、优秀通讯员、优秀作品进行了表彰。
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